醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生未經(jīng)培訓(xùn)不能上崗?

深擬出臺(tái)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法 討論稿正征求意見

作為深圳醫(yī)改人事制度改革的重要內(nèi)容，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)至關(guān)重要。記者昨日獲悉，目前《深圳市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法(試行)》討論稿(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施辦法(試行)》)正在征求意見。

該辦法一旦實(shí)施，這意味著自2015年起，未取得該培訓(xùn)合格證書，醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生將不能被聘用為深圳的臨床醫(yī)生。相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，這將會(huì)對(duì)公立醫(yī)院的人才建設(shè)、編制管理、人事管理等產(chǎn)生重要影響。

本科畢業(yè)生要培訓(xùn)3年

住院醫(yī)師是對(duì)病人進(jìn)行全程診治的一線醫(yī)生，他們收治病人、記錄病程、進(jìn)行臨床操作，但必須接受主治醫(yī)師等指導(dǎo)和監(jiān)督。

深圳面臨著醫(yī)療后續(xù)人才緊缺的問題。深圳大學(xué)醫(yī)學(xué)院剛成立不久，本地培養(yǎng)人才缺乏，而隨著大量醫(yī)院的擴(kuò)建和新建，深圳醫(yī)療人才需求高峰即將到來(lái)，該辦法的出臺(tái)，將有利于深圳吸引醫(yī)療類人才。

根據(jù)《實(shí)施辦法(試行)》，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象是具有本科及以上學(xué)歷、擬在本市醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事臨床工作的醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，目前是將其培養(yǎng)成能獨(dú)立承擔(dān)疾病診治的臨床醫(yī)師。本科畢業(yè)生培訓(xùn)時(shí)間為3年，畢業(yè)研究生則根據(jù)其已有的臨床經(jīng)歷決定其進(jìn)入的培訓(xùn)階段。對(duì)于達(dá)到執(zhí)業(yè)醫(yī)師報(bào)名條件的培訓(xùn)對(duì)象，培訓(xùn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)組織其參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

深圳將為此專門成立由市衛(wèi)生與人口計(jì)生委、市財(cái)委、市編辦、市人社局等單位組成的聯(lián)席會(huì)議來(lái)負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)培訓(xùn)工作。根據(jù)實(shí)際需要，“市聯(lián)席會(huì)議”可委托國(guó)家重點(diǎn)醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院或省級(jí)以上綜合醫(yī)院培訓(xùn)基地培訓(xùn)學(xué)員。

培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由政府埋單

根據(jù)該試行辦法，自2015年起，深圳各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)不得再聘用未取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》的醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生作為臨床醫(yī)生。這意味著該辦法實(shí)施后，各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)只能公開招考有3年以上臨床經(jīng)驗(yàn)的住院醫(yī)師，而培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)將由政府埋單。

記者了解到，目前有一種建議是將學(xué)員身份定位為事業(yè)單位工作人員，依照事業(yè)單位人事管理辦法調(diào)整其勞動(dòng)關(guān)系。即學(xué)員先參加職員資格考試，獲得“準(zhǔn)職員”資格后再進(jìn)行培訓(xùn)，而在培訓(xùn)期間通過雙向選擇建立人事關(guān)系。

由于培訓(xùn)時(shí)間較長(zhǎng)，無(wú)論采取“單位人”或“社會(huì)人”的模式，用人單位都將在短期內(nèi)面臨一線人手短缺的問題，可以采取逐步過渡或設(shè)置非常設(shè)崗位的形式解決。

學(xué)員的待遇如何?

該試行辦法中也有規(guī)定，學(xué)員生活補(bǔ)助參照深圳事業(yè)單位普通雇員初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工資福利性經(jīng)費(fèi)核撥標(biāo)準(zhǔn)，由培養(yǎng)單位發(fā)放，并參照所在醫(yī)院本單位職工發(fā)給夜班和加班補(bǔ)貼，并享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷、公積金等社會(huì)保障。

被聘用后待遇如何?

而學(xué)員培訓(xùn)合格后被用人單位聘用的，在培訓(xùn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)年限計(jì)為用人單位工作年限。學(xué)員取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》后，具備直接聘用為市事業(yè)單位職員資格，與用人單位雙向選擇確定工作崗位。

辦理聘用手續(xù)時(shí)，學(xué)員需與聘用單位簽訂至少五年的服務(wù)協(xié)議。