入行將近一年的時間，回頭想想，感觸頗多！一年的時間改變了很多，當(dāng)年那個在診所門口徘徊不定的男孩已成了部分新人眼中向往的角色。一年的時間市場變大了，投資能力提高了，經(jīng)驗見長了，客情關(guān)系穩(wěn)定了，而執(zhí)行力和勤奮度縮水了。還記得剛開始的時候豪情萬丈，天天都是做不完的事情，使不完的勁。日報表中拜訪的客戶總是寫不盡，工作中的問題總是層出不窮。而在現(xiàn)在的周營銷會議工作中，匯報工作內(nèi)容的時候往往還套用以往做過的事情來捏造情節(jié)。

    上個月消化掉的很厲害，不然也會有這么深的感觸，到有寫**作的沖動。也希望今天發(fā)生在我身上的事情能夠為現(xiàn)在正在經(jīng)歷或以后要面對的那部分一點啟示。事后分析態(tài)度不正原因，主要有三：第一：沒有了內(nèi)驅(qū)力，剛加入工作時滿腦子全是理想。自己近期和遠(yuǎn)期的目標(biāo)市場放在床頭，時時提醒自己要努力，但現(xiàn)在已不復(fù)存在。第二：隨著對市場和行業(yè)的了解，很多東西都淡然面對。一切都無所謂的態(tài)度釀造了今天的苦境。前天跟一個朋友聊天的時候他說了一句話：復(fù)雜的事情簡單做，簡單的事情認(rèn)真做。確實如此，很明顯我是摔倒在后者上了，簡單的時間草草了事。第三：個人定位不定,前段時間總是困惑在跳槽與不跳的問題上。一味的追捧高薪的職位，卻忽略了人家的付出：好比總是看到奔馳，寶馬一晃而過嘖嘖稱贊的時候，卻看不到駕車人已光禿禿的發(fā)頂。臨淵羨魚不如退而結(jié)網(wǎng)，好好做好自己的市場，薪資只是附加值而已。至于企業(yè)和企業(yè)之間的待遇自己也要正視，追捧之前得考慮自己會不會比別人更適合這個崗位。

     如何激勵自己，如何回歸激情,還望各路高手積極獻(xiàn)策，在回帖中多給些寶貴的意見！個人想法主要集中在：1.提高自己總結(jié)能力和規(guī)劃能力，不要得過且過。毫無思想的在市場在耗費(fèi)時間。每天要提煉自己的不足的地方并寫成文字。 2.每月的考核任務(wù)一定要務(wù)實并全力以赴達(dá)成。以前的指標(biāo)總是想淡然，卻忽略了可行性?，F(xiàn)在一方面把指標(biāo)細(xì)化，細(xì)化到每個醫(yī)院，沒個品種，每個診室的客戶身上。并把跟進(jìn)方案寫成文字，以此來制定自己的日行動計劃。確保每天有事做，并自己考核每件事的達(dá)成情況。可能的話可以跟領(lǐng)導(dǎo)溝通，讓領(lǐng)導(dǎo)參與考慮。3.把工作和自己的薪酬聯(lián)系到一起，每月考核指標(biāo)要與獎金聯(lián)系到一起，并要意識到獎金對自己的重要性。以后買房，買車，娶老婆，育兒女的資本積累就來自這里。所以該拿的一定要拿！4。對客戶要狠，不要把希望寄托在下一次，一次能做完的事情絕對不分兩次。還有不要礙于情面張不了口談量，跟客戶所有的一切都是建立在生意的基礎(chǔ)上。所有工作中不要穿跑了邊的蘇格蘭調(diào)情裙子。 以上純屬個人觀點。仁者見仁智者見智，不要惡意中傷就好！